Principais atividades: Realizar processos de recrutamento e seleção de novos colaboradores. Realizar processo de admissão. Planejar e executar treinamento e desenvolvimento de pessoal, com ênfase no desenvolvimento de lideranças. Acompanhar o período de experiência dos colaboradores em conjunto com supervisores e gerentes, promovendo feedbacks e suporte para adaptação. Atualizar e manter as descrições de cargos e tabelas salariais , assegurando alinhamento com as funções e responsabilidades. Monitorar e elaborar indicadores mensais de rotatividade, absenteísmo, horas extras e treinamento , gerando relatórios e propondo ações corretivas quando necessário. Executar atividades eventuais relacionadas ao RH conforme as necessidades da empresa. Pré-Requisitos-Ensino Técnico completo e/ou Superior completo ou cursando-Experiência mínima de 2 anos na área de RH,-Experiência em Recrutamento e Seleção, Treinamento e desenvolvimento de liderança-Excel intermediário Informações da vaga-Horário de trabalho: Segunda a quinta-feira das 07: 00 as 17: 00 horas e Sexta-feira das 07: 00 as 16: 00 horas (com uma hora de intervalo para o alomoço). Prêmio por assiduidade (ticket alimentação no valor de R$250,00). Almoço na empresa (com desconto médio de R$50,00/mês). Após 3 meses, convênio farmácia. Após 6 meses, convênio dentário. Após 6 meses, bolsa de estudos. Seguro de vida. Transporte em alguns bairros: Comasa, Iririu, Boa Vista, Guanabara, Jarivatuba, Itaum, Petrópolis, Itinga (conforme itinerário disponível), desconto limite de R$100,00.
Beneficios:
Formação Acadêmica: Não informado
Experiência:
Salário: A combinar
Cargo: Analista de recursos humanos
Empresa: Futura fundicao
Fundição de ferro e aço.
Ramo: Metalurgia/ Siderurgia
