Desenvolvimento de Estratégias Comerciais:Criar e implementar planos de vendas para atingir as metas de receita e crescimento. Analisar o mercado e identificar oportunidades de negócios. Gestão de Equipe:Liderar, motivar e desenvolver a equipe de vendas com o propósito de promover um ambiente de alta performance. Estabelecer metas individuais e da equipe, monitorar o desempenho e fornecer feedback contínuo. Relacionamento com Clientes:Gerir e expandir a base de clientes, mantendo relacionamentos sólidos. Negociar e garantir o fechamento das vendas. Garantir a satisfação do cliente e resolver os possíveis conflitos. Análise e Relatórios:Analisar dados de vendas e tendências de mercado para tomar decisões rápidas. Preparar relatórios de desempenho e apresentar à direção. Monitorizar e controlar o orçamento do departamento comercial. Gerenciamento e acompanhamento dos principais KPIs de vendas:faturamento, ativação, carteira, margem, markup. funil de vendas, NPS, indicadores de produtividade Inovação e Melhoria Contínua:Implementar novas tecnologias e processos para aumentar a eficiência das operações comerciais. Manter-se atualizado sobre tendências e inovações no setor. Compliance e Ética:Assegurar que todas as atividades comerciais estejam em conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis. Promover uma cultura de ética e integridade na equipe. Gestão de Funil de Vendas:Conhecimento aprofundado dos processos e etapas de vendas, com foco em eficiência e resultados. Habilidades em CRM e Ferramentas de Análise:Proficiência no uso de sistemas de CRM e outras ferramentas para monitoramento de métricas e gestão de relacionamentos. Entrevista de novos colaboradores:buscando novos colaboradores alinhados com o proposito da empresa Ensino Superior Completo em Marketing ou área relacionada e Especialização/MBA desejável. Experiência no ramo B2B. Habilidades excepcionais de liderança e gestão de pessoas. Forte capacidade analítica e de tomada de decisão. Excelentes habilidades de comunicação e negociação. Experiência comprovada em vendas e gestão comercial. Proatividade e orientação para resultados. Conhecimento de Vendas e Marketing:Compreensão profunda de técnicas de vendas, estratégias de marketing e processos de negociação. o Capacidade de desenvolver e implementar planos de vendas eficazes. Análise de Dados:Habilidade para analisar dados de vendas, identificar tendências e tomar decisões informadas. o Experiência no uso de ferramentas de CRM e software de análise. Gestão de Projetos:Capacidade de gerir múltiplos projetos simultaneamente e de forma eficaz. O conhecimento em planejamento, execução e monitoramento de projetos. Conhecimento de Mercado:Entendimento do mercado em que a empresa atua, incluindo a concorrência e as necessidades dos clientes. o Habilidade para identificar novas oportunidades de mercado. Comunicação:Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. Capacidade de apresentar ideias de forma clara e persuasiva. Negociação:Habilidade para negociar contratos e acordos vantajosos para a empresa. Capacidade de resolver conflitos e alcançar soluções mutuamente benéficas. Resiliência:Capacidade de lidar com rejeições e desafios, mantendo a motivação e o foco nos objetivos. Habilidade para se adaptar a mudanças e superar obstáculos.
Beneficios:
Formação Acadêmica: Não informado
Experiência:
Salário: A combinar
Cargo: Gerente comercial
Empresa: TALENTFLIX SOLUCOES LTDA
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Ramo: Consultoria/ Auditoria
