Benchmarking para entender as melhores práticas de mercado relacionadas a benefícios; Estudos para preparação de cenários para implantação de novos benefícios e reimplantação (quando necessário); Gestão dos Contratos de Benefícios; Interface com Fornecedores e áreas internas da empresa; Análise e acompanhamento dos Indicadores de benefícios Custos: Regras de Benefícios por Cargo x Custo Contratado; Gestão e Auditoria dos custos de benefícios operacionalizados pela área de Serviços de RH; Análise, Gerenciamento e Criação da Política de Benefícios (atualização, alteração ou inserção de novos benefícios); Gestão dos Fornecedores e Criação de SLA?s para Melhoria do Serviço a fim de garantir a entrega do Benefício Contratado. Beneficios: Formação Acadêmica: Não informado Experiência: Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Assai Atacadista Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - hipermercados. Ramo: Comércio Atacadista
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