Siga nos

RS (br)

CPFL ENERGIA

Anunciado no site Elancers - Descrição da vaga Experiência em: - Arquitetura organizacional e carreira: Desenho de estrutura, elaboração de cargos e carreira; - Experiência em avaliação de desempenho (metodologia de nine in box/competências, metas) - Experiência em pesquisa de clima - metodologia PDCA e ferramentas de qualidade como (brainstorm, GUT, Plano de ação, matriz de causa e efeito, etc.) - Excel e power point Intermediário Será um diferencial: - Experiência no sistema SAP; - Inglês.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Pl


Rio de Janeiro, RJ (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Rio de Janeiro . Atividades Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Rio de Janeiro . Atividades: Geração e elaboração de relatórios e indicadores RH. Elaboração e análise de relatórios gerenciais (Dashboards). Manipular e analisar banco de dados. Analisar mensalmente os relatórios gerados, antecipando tendências, apontando desvios com ações de melhorias. Criar, analisar e participar da definição de informações para o Comitê Executivo. Requisitos: Ensino superior completo Experiência em manipulação de banco de dados (SQL Server). Excel avançado. Será um diferencial conhecimento na área de Remuneração. Jornada: Tempo integral Benefícios: Plano Médico| Plano Odontológico| Vale Alimentação| Vale Transporte Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Jundiaí, SP (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos Pleno para Tempo integral em Jundiaí . Atividades Empresa admite Analista de Recursos Humanos Pleno para Tempo integral em Jundiaí . Atividades: Irá realizar análise da área de recursos humanos, recrutar e selecionar novos colaboradores, levantar necessidades de treinamento e avalia desempenho de pessoal, desenvolve planos de carreiras e dissemina cultura organizacional. Requisitos: Ensino superior completo Conhecimentos das rotinas de benefícios Conhecimentos avançados na área. Frota veículos leves, e telefonia para funcionários internos e externos. Conhecimentos em controle e análise de despesas de viagem Desejável conhecimentos avançados em Excel, Protheus-Microsiga Ensino superior completo. Residir em Jundiaí e região. Jornada: Tempo integral Benefícios: A combinar Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Pleno


Jaguariúna, SP (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Jaguariúna . Atividades Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Jaguariúna . Atividades: Auxiliar em programas de treinamento, educação e desenvolvimento profissional dos funcionários, visando melhorar continuamente sua capacitação técnica e desempenho individual e coletivo. Elaborar e atualizar informativo interno. Prestar atendimento e suporte aos funcionários da Empresa, fornecendo informações legais, orientações e diretrizes a assuntos relacionados à sua área de atuação, bem como conveniências, procedimentos e normas internas a serem cumpridas. Manter arquivos de treinamentos e certificados físicos e/ou digitais atualizados. Requisitos: Ensino superior em andamento Conhecimento em rotinas de Treinamento e Desenvolvimento. Experiência em rotinas de Recursos Humanos. Pacote office. Jornada: Tempo integral Benefícios: Convênio Médico| Convênio Odontológico| Refeição no local| Vale Alimentação| Vale Transporte Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


São Paulo, SP (br)

HIRING - ESPECIALISTAS EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Anunciado no site Elancers - • Lançamento, controle e conferência de informações referente a área de administração de pessoal; • Controle de ponto eletrônico; • Realização e acompanhamento de orçamentos da área; • Implementação e manutenção dos indicadores de folha de pagamento; • Emissão de relatórios gerenciais; • Efetuar os pagamentos dos recolhimentos fiscais; • Realização de processos de integração e homologação.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Botucatu, SP (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Botucatu . Atividades Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Botucatu . Atividades: Será responsável pelo recrutamento e seleção, treinamento de pessoal. Requisitos: Ensino superior completo Formação em Psicologia. Residir em Botucatu, possuir comunicação clara e objetiva; Conhecimento no pacote Office e Excel. Disponibilidade para viagens. CNH B com prática. Jornada: Tempo integral Benefícios: A combinar Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Recife, PE (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Recife . Atividades: Realizar Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Recife . Atividades: Realizar análise da área de Recursos Humanos, recrutar e selecionar novos colaboradores, levantar necessidades de treinamento e avaliar desempenho de pessoal. Desenvolver planos de carreiras e dissemina cultura organizacional. Requisitos: Ensino superior incompleto Jornada: Tempo integral Das 8:00 às 18:00 de segunda à sexta-feira. Benefícios: A combinar Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Vitória, ES (br)

Grupo Dikma

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Vitória . Atividades: Realizar Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Vitória . Atividades: Realizar análise da área de Recursos Humanos, recrutar e selecionar novos colaboradores, levantar necessidades de treinamento e avaliar desempenho de pessoal. Requisitos: Ensino médio completo Jornada: Tempo integral Benefícios: Vale Alimentação| Vale Transporte Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recurso Humanos para Tempo integral em Rio de Janeiro . Atividades Empresa admite Analista de Recurso Humanos para Tempo integral em Rio de Janeiro . Atividades: Irá atuar na rotina de RH com foco em cargos, salários, treinamento, desenvolvimento e recrutamento. Requisitos: Ensino superior completo Obrigatório conhecimento do sistema RM ou ADP. Jornada: Tempo integral Benefícios: A combinar Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Vagas de Analista de Recurso Humanos


Americana, SP (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Americana . Atividades Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Americana . Atividades: Responsável pelo apontamento de cartão; atendimento ao colaborador. Pagamentos de horas extras. Análise de documentações, homologações, férias, licença, benefícios em geral, integração, recrutamento e seleção. Pesquisa de clima organizacional. Treinamentos. Habilidades com sistema de ponto eletrônico MADIS. Requisitos: Ensino superior completo Conhecimento em e-Social e leis trabalhistas serão um diferencial. Experiência anterior na função. Jornada: Tempo integral Segunda à Sexta em horário comercial. Benefícios: Plano Médico| Plano Odontológico| Vale Refeição| Vale Transporte Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Salário: Enviar Pretensão Salarial.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Sertãozinho, SP (br)

Corporate RH

Anunciado no site EmpregoNet - Reportando-se ao Supervisor de Recursos Humanos, suas principais atividades incluirão: Atuar Reportando-se ao Supervisor de Recursos Humanos, suas principais atividades incluirão: Atuar em atividades ligadas a cargos e salários, benefícios, indicadores de desempenho e apoiar os demais subsistemas de RH, tais como recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, saúde e segurança, relações trabalhistas, projetos que envolvam o RH e orçamentos; Criar formulários de descrição de cargos, executar a descrição de cargos e a pesagem do cargo de acordo com a metodologia adotada pela empresa; Controlar a estrutura organizacional de acordo com a determinação da direção; Manter atualizado o quadro de das vagas orçadas e realizadas, considerar quantidade, cargos e salários; Promover a manutenção periódica das tabelas salariais, aplicando reajustes decorrentes de acordos sindicais ou adequação ao mercado, identificando defasagem decorrente de pesquisa salarial devidamente aprovada pela diretoria; Avaliar todas as solicitações de promoções, movimentações e enquadramentos, aplica-las quando aprovadas pelo superior imediato; Atuar junto as operadoras de planos de saúde, planos odontológicos, vale alimentação/referição e transporte, assegurando o cumprimento das contratações acordadas; Atuar ativamente na apuração da remuneração variável e distribuição das sobras da empresa (PLR); Criar, manter atualizado e assegurar o cumprimento de normas, regras e procedimentos ligados ao RH; Criar formulários utilizados no RH e promover atualização quando houver necessidade; Elaborar e manter atualizado o quadro de remuneração fixa/variável e benefícios de todos os funcionários da empresa; Consolidar informações para composição de KPIs de toda área de RH, desenvolver mecanismos automatizados para atualização periódica dos dados, definir modelos de gráficos e apresentações atualizando-os de acordo com as peculiaridades de cada KPI; Utilizar-se do software de gestão de RH vigente, de planilhas, editores, SQL e demais produtos do pacote MS Office para execução dos trabalhos mencionado anteriormente; Atuar como business partner junto as demais áreas do negócio de forma a reforçar os vínculos do RH participativo na cultura da empresa. Para esta posição, é imprescindível: Formação em Administração Empresas, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Pós-graduação na área será um diferencial; Vivencia em subsistemas de remuneração e benefícios; Desejável noções básicas em SQL; Disponibilidade para início imediato Disponibilidade para trabalhar em Sertãozinho.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Indaiatuba, SP (br)

Global Empregos

Anunciado no site EmpregoNet - ; dentre outras atividades. Escolaridade mínima: Graduação - Recursos Humanos - Concluído - Obrigatório Responsabilidades : Responsável pelo processo da folha de pagamento, adiantamento salarial, 13º salário e PLR; gestão de todo o processo de ponto eletrônico, bem como análise crítica dos relatórios e marcações; conferência de férias; integração de novos colaboradores; controle e manutenção de benefícios; dentre outras atividades. Escolaridade mínima: Graduação - Recursos Humanos - Concluído - Obrigatório Graduação - Administração - Concluído - Obrigatório Informática: - Word - Indefinido - Obrigatório - Excel - Indefinido - Obrigatório - Protheus - Indefinido - Desejável Experiências e qualificações: Experiência em administração de pessoal e benefícios em indústrias, Desejável experiência em recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores e conhecimento dos demais subsistemas de RH. Conhecimento em gestão de banco de horas e compensação de pontes de feriados Conhecimento de RAIS, DIRF, CAGED e SEFIP; legislação trabalhista; E-Social e PCMSO.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


São Paulo, SP (br)

Global Empregos

Anunciado no site EmpregoNet - Escolaridade mínima: Graduação - Psicologia - Concluído - Obrigatório Idiomas : - Inglês - Obrigatório - Fala: Avançado - Escrita: Avançado - Compreensão: Avançado - Leitura: Avançado - Espanhol - Obrigatório - Fala: Intermediário - Escrita: Intermediário - Compreensão: Intermediário - Leitura: Intermediário Experiências e qualificações: Necessário experiência com recrutamento e seleção e rotinas de RH CRP ativo

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

Mc Dermott

Anunciado no site EmpregoNet - conforme indicado por Recursos Humanos (RH). Identificando necessidades de treinamento para relatórios Descrição do trabalho: Responsável por benefícios, processos de administração (incluindo folha de pagamento, controle de folha de tempo, contratação, encerramento, qualquer movimento de pessoal), documentações separadas e auditorias de autoridades de acompanhamento e manutenção da documentação da Petrobras no portal (incluindo terceiros e subcontratados), seja o backup Usuário SAP. Participe do treinamento conforme indicado por Recursos Humanos (RH). Identificando necessidades de treinamento para relatórios diretos. Faça visitas regulares aos navios para receber e fornecer feedback. Participe das Reuniões de Operações em uma Base de Bases, conforme necessário. Preparação de relatórios conforme necessário. Ajudar na administração de benefícios e sistemas de gerenciamento de desempenho, e programas de segurança e recreação. Servir como um link entre o gerenciamento e os funcionários, lidando com questões, interpretando e administrando contratos e ajudando a resolver problemas relacionados ao trabalho. Ajude a manter registros e compilar relatórios estatísticos sobre dados relacionados ao pessoal, tais como contratações, transferências, avaliações de desempenho e taxas de absenteísmo. Realizar entrevistas de saída para identificar razões para a rescisão dos funcionários. Administrar e explicar os benefícios aos funcionários, servir de ligação entre funcionários e operadoras de seguros. Use o sistema de folha de pagamento.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

Michael Page

Anunciado no site EmpregoNet - Descrição do cargo Conduzir todas as rotinas inerentes ao departamento de RH: Recrutamento & Seleção; implementação de políticas de RH; organização e condução de treinamentos, acompanhamento das carreiras das equipes; Implementação de job description dos cargos da empresa; Acompanhar e atualizar o plano de cargos e salários; Acompanhar as rotinas de Administração de Pessoal; Revisar e atualizar o contrato de trabalho e convenção coletiva conforme nova legislação trabalhista; Ser o representante da empresa perante o sindicato da atividade e atuar como preposto em processos trabalhistas; Acompanhar e revisar a FOPAG mensal; Controlar e administrar os benefícios de todos os funcionários.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

Michael Page

Anunciado no site EmpregoNet - Descrição do cargo Conduzir todas as rotinas inerentes ao departamento de RH: Recrutamento & Seleção; implementação de políticas de RH; organização e condução de treinamentos, acompanhamento das carreiras das equipes; Implementação de job description dos cargos da empresa; Acompanhar e atualizar o plano de cargos e salários; Acompanhar as rotinas de Administração de Pessoal; Revisar e atualizar o contrato de trabalho e convenção coletiva conforme nova legislação trabalhista; Ser o representante da empresa perante o sindicato da atividade e atuar como preposto em processos trabalhistas; Acompanhar e revisar a FOPAG mensal; Controlar e administrar os benefícios de todos os funcionários.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

FIRJAN

Anunciado no site EmpregoNet - Experiência Profissional Anterior Comprovada experiência atuando em remuneração e benefícios de forma integrada com visão de mercado e práticas complementares no pacote de remuneração total. Formação Acadêmica Graduação em Administração, Economia ou áreas correlatas.

Vagas de Analista de Recursos Humanos (Remuneração)


Rio de Janeiro, RJ (br)

Global Empregos

Anunciado no site EmpregoNet - Descrição Irá trabalhar com recrutamento e seleção de cargos operacionais, especialistas e técnicos. Demandas de pequeno e grande volume. Realizar a abertura e fechamento do processo no sistema, divulgação das nas fontes de seleção e canais próprios. Fazer triagem, convocação e agendamento de entrevistas. Conduzir entrevistas, dinâmicas de grupos e cases. Aplicação de testes psicológicos e testes específicos. Realizar laudos e pareceres de entrevistas.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Sorocaba, SP (br)

Grupo Panna

Anunciado no site EmpregoNet - -Atividades : Realizar atividades inerentes à Administração de Pessoal: fechamento da folha de pagamento e seus devidos recolhimentos, efetuar o processo de admissões e demissões, realizar a gestão de benefícios, controle de ponto eletrônico e férias. -Motivo : Atender projeto de mudança de sistema ? Protheus, e E-Social. - Conhecimento no sistema PROTHEUS.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

Luandre

Anunciado no site EmpregoNet - Salário R$ 3.500,00 Descrição da Vaga Contratação temporária para cobertura de licença para atuar com controle de jornada de trabalho, de ponto através do ?Ronda Ponto?; realizar cálculos de rescisão e atendimento aos colaboradores. Local de Trabalho: Barra da Tijuca. Perfil Solicitado Possuir Ensino Superior completo em Administração, Gestão de RH; Experiência anterior em controle de jornada de trabalho e rescisão (cálculos) tanto manual quanto em sistema; Conhecimento no sistema FPW.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Júnior


Indaiatuba, SP (br)

Global Empregos

Anunciado no site EmpregoNet - Responsabilidades : Responsável pelo processo da folha de pagamento, adiantamento salarial, 13º salário e PLR; gestão de todo o processo de ponto eletrônico, bem como análise crítica dos relatórios e marcações; conferência de férias; integração de novos colaboradores; controle e manutenção de benefícios; dentre outras atividades. Experiências e qualificações: Experiência em administração de pessoal e benefícios em indústrias, Desejável experiência em recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores e conhecimento dos demais subsistemas de RH. Conhecimento em gestão de banco de horas e compensação de pontes de feriados Conhecimento de RAIS, DIRF, CAGED e SEFIP; legislação trabalhista; E-Social e PCMSO.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


São José do Rio Preto, SP (br)

Fibra RH

Anunciado no site EmpregoNet - Atribuições do cargo Perfil generalista. Vivência em contratação, treinamento e desenvolvimento. Atuar com descrição de cargos, politicas, normas e feedback. Formação em Psicologia. Disponibilidade para viagens.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

RHFácil

Anunciado no site EmpregoNet - Requisitos Conhecer os processos de R&S, T&D, engagement e avaliação de desempenho. Diferencial: Experiência em indústrias e ramos farmacêuticos.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Sênior


Rio de Janeiro, RJ (br)

RH Fácil

Anunciado no site EmpregoNet - Requisitos ? Formação Superior completa em Psicologia, Administração ou Gestão de RH; - Experiência em todas as atividades relacionadas ao processo de recrutamento e seleção; ? Pacote Office intermediário.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Júnior


Rio de Janeiro, RJ (br)

RHFácil

Anunciado no site EmpregoNet - Responsabilidades Acompanhamento de folha (fechamento) remuneração, benefícios e desligamento dos funcionários, coletando informações para elaboração de gráficos gerenciais, supervisionar funcionários em tudo relacionado ao RH.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

VTEX

Anunciado no site EmpregoNet - Requisitos Ter atuado como um RH generalista ou parceiro de negócios de RH, de preferência com uma mistura de experiência em empresas de tecnologia de rápido crescimento e organizações mais estabelecidas; Inglês fluente; Espanhol desejável; Profundo sentimento de empatia e capacidade de comunicar através de diversos grupos; Pensamento sistêmico para projetar soluções simples para problemas complexos; Comunicação clara, acessível e amigável para conseguir facilmente transmitir o seu processo de raciocínio para qualquer público; Organização e auto-motivação para trabalhar num ambiente com grande autonomia e hierarquia plana; Capacidade de analisar oportunidades, definir abordagens de soluções bem sucedidas, e resolver problemas de forma proativa.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

Grupo Globo

Anunciado no site EmpregoNet - Atividades Responsável pela contínua evolução do processo de Atração e Seleção de tecnologia, liderando as estratégias de sourcing e aprimoramento do pipeline de talentos, de modo a viabilizar projetos estratégicos da empresa; Suporte às equipes técnicas na tomada de decisão de contratação; Mensurar e acompanhar os indicadores e métricas de Atração e Seleção no atendimento ao negócio; Criação e/ou inovação e implmentação de estratégia da empresa como marca empregadora frente às comunidades de Tecnologia, instituições de ensino e demais públicos de interesse, promovendo sua cultura, tecnologias e legado; Co-Responsável pelo programa de patrocínios à eventos de tecnologia; Co-responsável pela revisão do processo de avaliação de desempenho, incluindo nova ferramenta; Condução e análise das entrevistas de desligamento; Estruturar e acompanhar o orçamento anual de Atração e Seleção.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Queimados, RJ (br)

Hays

Anunciado no site EmpregoNet - Sua nova posição Como Analista de RH, você será o responsável por responsável por realizar rotinas Sua nova posição Como Analista de RH, você será o responsável por responsável por realizar rotinas referentes à área, com foco em R&S e T&D. O que precisa para ser bem sucedido Para esta posição é imprescindível ter graduação completa em Psicologia, prévia experiência com atividades de R&S e T&D. Inglês Intermediário. É imprescindível morar próximo a Queimados ? RJ.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

FIRJAN

Anunciado no site EmpregoNet - Experiência Profissional Anterior Comprovada experiência em rotinas de controle e compras de benefícios. Formação Acadêmica Graduação completa. Desejável formação em Administração ou áreas correlatas.

Vagas de Analista de Recursos Humanos (Benefícios)


Cajamar, SP (br)

WCA Brasil

Anunciado no site EmpregoNet - Especificação Superior completo. Experiência em lançamentos mensais, gerenciamento do ponto eletrônico. Desejável conhecimento sistema TOTVS. Disponibilidade para atuar em periodo temporário, cidade de Cajamar-SP.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Júnior


Rio de Janeiro, RJ (br)

Amil

Anunciado no site EmpregoNet - e acompanhamento do Budget de Capital Humano e das despesas de pessoal de toda a companhia; Realizar auditoria Principais Responsabilidades: Promover relatórios orçamentários (planejado vs. real) para controle e acompanhamento do Budget de Capital Humano e das despesas de pessoal de toda a companhia; Realizar auditoria dos lançamentos de despesas de Capital Humano; Assegurar a alimentação dos Indicadores de Capital Humano através do BSC e BI de RH, para apoio a tomada de decisão; Confeccionar relatórios gerenciais para suporte a equipe de HCP?s; Apoiar na padronização e manutenção das nomenclaturas das seções/c. de custo, de acordo com o redesenho das áreas e realizar a manutenção da árvore hierárquica (alçadas) do quadro de Pessoal por Gestor, a fim de garantir governança; Identificar problemas que impactam na operação dentro das demandas recebidas e acionar a coordenação para soluciona-las; Qualificações Obrigatórias: Superior completo em: Administração de Empresas, Estatística, Engenharia de Produção e/ou áres afins; Experiência profissional em elaboração de relatórios orçamentários; Experiência profissional com indicadores de capital humano e financeiro; Inglês intermediário; Conhecimento do pacote office e nível avançado em Excel.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Pleno


Rio de Janeiro, RJ (br)

Amil

Anunciado no site EmpregoNet - Principais Responsabilidades - Operacionalizar e apoiar a criação de nova estrutura da folha de pagamento; - Governança corporativa; - Confeccionar relatórios gerenciais para suporte a equipe de HCP?s; - Identificar problemas que impactam na operação dentro das demandas recebidas e acionar a coordenação para soluciona-las.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


São José do Rio Preto, SP (br)

Gi Group

Anunciado no site EmpregoNet - de recursos humanos. Atividades : Conduzir os subsistemas de recursos humanos da unidade, acompanhamento Requisitos : Ensino Superior completo (em Administração ou áreas afins).Experiência em folha de pagamento, benefícios, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento e demais subsistemas de recursos humanos. Atividades : Conduzir os subsistemas de recursos humanos da unidade, acompanhamento de rotinas trabalhistas e sa de ocupacional, elaboração de relatórios, entre demais atividades dos subsistemas de RH. Horário de Trabalho: Comercial.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Júnior


Franca, SP (br)

Gi Group

Anunciado no site EmpregoNet - de recursos humanos. Atividades : Conduzir os subsistemas de recursos humanos da unidade, acompanhamento Requisitos : Ensino Superior completo (em Administração ou áreas afins).Experiência em folha de pagamento, benefícios, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento e demais subsistemas de recursos humanos. Atividades : Conduzir os subsistemas de recursos humanos da unidade, acompanhamento de rotinas trabalhistas e sa de ocupacional, elaboração de relatórios, entre demais atividades dos subsistemas de RH. Horário de Trabalho: Comercial.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Júnior


São Paulo, SP (br)

Luandre

Anunciado no site EmpregoNet - Salário R$ 3.418,88 Descrição da Vaga Hospital de grande porte referencia em maternidade, com acreditação JCI. Atividades: Efetuar cálculos de rescisão dos colaboradores, atendendo às exigências da legislação vigente, emissão de guias de GRRF, atualizar CPTS, emitir formulários de seguro desemprego, homologação. Perfil Solicitado Graduação completa em Administração de empresas ou Hospitalar. Benefícios VT, Cesta Básica, Assistência Médica, Assistência Odontológica, Restaurante no Local, Auxílio Creche.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Pleno


São Paulo, SP (br)

WCA Brasil

Anunciado no site EmpregoNet - Especificação Superior completo ou cursando. Experiência em Cálculos de folha de pagamento, planilhas, pagamentos à funcionários, CAGED, DIRF,DARF, GPS.

Vagas de Analista de Recursos Humanos

Publicidade
Próxima Página >>
Os anúncios acima são o resultado da busca por:

Vagas de emprego Analista de Recursos Humanos

  Avaliação: 3.0 de 5
baseado em 35 interações.


Descrição da vaga Experiência em: - Arquitetura organizacional e carreira: Desenho de estrutura, elaboração de cargos e carreira; - Experiência em avaliação de desempenho (metodologia de nine in box/competências, metas) - Experiência em pesquisa de clima - metodologia PDCA e ferramentas de qualidade como (brainstorm, GUT, Plano de ação, matriz de causa e efeito, etc.) - Excel e power point Intermediário Será um diferencial: - Experiência no sistema SAP; - Inglês. Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Rio de Janeiro . Atividades: Geração e elaboração de relatórios e indicadores RH. Elaboração e análise de relatórios gerenciais (Dashboards). Manipular e analisar banco de dados. Analisar mensalmente os relatórios gerados, antecipando tendências, apontando desvios com ações de melhorias. Criar, analisar e participar da definição de informações para o Comitê Executivo. Requisitos: Ensino superior completo Experiência em manipulação de banco de dados (SQL Server). Excel avançado. Será um diferencial conhecimento na área de Remuneração. Jornada: Tempo integral Benefícios: Plano Médico| Plano Odontológico| Vale Alimentação| Vale Transporte Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo. Empresa admite Analista de Recursos Humanos Pleno para Tempo integral em Jundiaí . Atividades: Irá realizar análise da área de...